Nieuws

Strategisch talentmanagement is een strategie die zich uitstrekt van instroom tot uitstroom. Op basis van een heldere visie wordt vastgesteld welke talenten en competenties noodzakelijk zijn. Deze worden vertaald naar…

#3: ‘’Hoe zetten we de juiste medewerker op de juiste plek, waar hij zoveel mogelijk in de eigen kracht staat en waarbij hij de mogelijkheid heeft zich verder te ontwikkelen?’’…

Talentmanagement. Het lijkt een ‘buzzword’. Een hype, iedereen heeft het erover. Maar wat behelst ‘talentmanagement’ nu eigenlijk? Wat zijn de implicaties voor de organisatie? En wat betekent de toevoeging ‘strategisch’?…

Belangrijk HRM- onderdeel in uw MVO-beleid Het onderwerp is eigenlijk allang geen nieuws meer. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) is een - als het goed is - ingeburgerd fenomeen in bedrijven.…

Werknemers werken langer in een snel veranderende omgeving. Belangrijk om je medewerkers daarin te ondersteunen. Door de talenten in kaart te brengen van je medewerkers, deze in te zetten en…

Vijf redenen om te kiezen voor de TMA-methode van HDLG In de huidige economie en met alle concurrentie die er momenteel bestaat, is het belangrijk om je bedrijf te blijven…

Talentmanagement. Het lijkt een ‘buzzword’. Een hype, iedereen heeft het erover. Maar wat behelst ‘talentmanagement’ nu eigenlijk? Wat zijn de implicaties voor de organisatie? En wat betekent de toevoeging ‘strategisch’?…

Bouwen aan de sterkste opstelling Een bedrijf dat zich niet ontwikkelt loopt de kans om achteruit te hollen. Om als bedrijf de concurrentie voor te blijven is ontwikkeling noodzakelijk. Als…

Maak van je team een topteam! Heb jij in jouw team de juiste mensen met de juiste capaciteiten op de juiste posities zitten? Gefeliciteerd! Jouw job is done! Je kunt…